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江西自考网> 试题题库列表页> 某市为了适应经济社会的发展，提升公务员综合能力和素质，市委组织部、市人社局和市干部培训中心，委托某高校公共管理学院举办公共管理核心课程培训班，对全市45岁以下的公务员进行分批轮训，内容包括公共课程与专业课程。培训结束后，学员统一参加考试。考试的结果，同公务员的考核、任职、晋升、辞退、降职挂钩。问题：（1）某市举行的公务员培训属于哪种形式?（2）请分析委托高校进行公务员培训的做法是否合法。（3）请分析考试结果同公务员考核、任职、晋升、辞退、降职挂钩是否正确。

密押卷（二）

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

29

某市为了适应经济社会的发展，提升公务员综合能力和素质，市委组织部、市人社局和市干部培训中心，委托某高校公共管理学院举办公共管理核心课程培训班，对全市45岁以下的公务员进行分批轮训，内容包括公共课程与专业课程。培训结束后，学员统一参加考试。考试的结果，同公务员的考核、任职、晋升、辞退、降职挂钩。问题：
（1）某市举行的公务员培训属于哪种形式?
（2）请分析委托高校进行公务员培训的做法是否合法。
（3）请分析考试结果同公务员考核、任职、晋升、辞退、降职挂钩是否正确。

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属于确定公务员抚恤金主要依据的是（）

A、基本工资
B、奖金
C、补贴
D、养老金

公务员任免机关在收到普通公务员辞去公职的书面申请后，审批的期限是（）

A、30日内
B、60日内
C、90日内
D、120日内

下列选项中，不属于西方公务员制度特点的有（）

A、政治中立
B、区分政务官和事务官
C、政务官随党派共进退
D、事务官随党派共进退
E、检察官随党派共进退

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